שר’ רוטשילד 70, תל אביב מס' רב- קווי : 03-5604938
תחומי התמחות
צרו עמנו קשר
checked

  • פסקי דין ומאמרים

התקף לב הוכר כתאונת עבודה !

עובד בית חולים, בן 53, לקה באוטם שריר הלב ("התקף לב")במהלך עבודתו. התקף הלב תקף אותו ביום שלפני השקת פרויקט חשוב בעבודתו, עליו עמל זמן רב.
על מנת להכיר בהתקף לב כתאונת עבודה, יש להוכיח כי אירע אירוע חריג בסמוך למועד ההתקף.      
בית הדין האזורי לעבודה דחה את תביעתו להכרה בהתקף הלב כתאונת העבודה, בטענה כי אמנם התובע היה מצוי בלחץ מתמשך בכל השבוע שקדם לתאונה, אולם היום בו אירעה התאונה היה יום עבודה שגרתי ורגיל ללא כל לחץ חריג שעלול היה להוות סיבה להתקף הלב.
אנו ערערנו לבית הדין הארצי על החלטת בית הדין האזורי והתעקשנו, כי ביום שלפני התקף הלב היה הלקוח שלנו מצוי בלחץ חריג ולא שגרתי, מאחר ונדרש למחרת להציג את הפרויקט עליו עמל זמן רב והיה נתון לביקורת חריפה מצד הממונים עליו, ללחץ זמן, ולעבודה קשה.  
מאבקנו המשפטי השתלם! בית הדין הארצי לעבודה קיבל את ערעורנו וקבע כי התקף הלב שלקה נגרם עקב לחץ חריג ביום לפני ההתקף,  שהיווה שיאו של לחץ מתמשך בו היה נתון בעבודה, ולפיכך מדובר בתאונת עבודה. ההכרה בהתקף הלב כתאונת עבודה מזכה את התובע בזכויות נפגעי עבודה במוסד לביטוח לאומי (קבלת כספים בעבור דמי פגיעה, גמלה, קצבה).
לפסק הדין המלא-עבל 306/03